对于许多配偶已经在加拿大生活的人而言，又有好消息传来了！加拿大移民部（IRCC）规定，配偶担保的临时居民签证（TRV）审理时间提速，将缩短到30天之内下批。

该措施适用于已申请加拿大永久居民的配偶申请人，与其要求申请人在境外等待审理，不如让他们在等待期间，就可以持合法的临时居民身份，来到加拿大与爱人团圆。

简而言之，这意味着在国外有配偶和受抚养人的加拿大公民或永居，将能更快地与家人团聚。

家庭团聚移民的标准审理周期为12个月，许多人必须等上1年才能与家人团圆；在移民部宣布新政策，并提速家庭类TRV申请后，TRV仅需30天就能处理完毕，工签的标准处理时间为60天，这意味境外配偶最短仅需90天，就能来到加拿大一家团圆，并且合法工作了！

移民部长更是保证，家庭类配偶担保的TRV和工签获批率将超过90%！

2023年的加拿大移民政策，绝对是极大利好的！

除了有家庭团聚移民的好消息，对于许多持工签或学签在加拿大生活的外籍人员而言，他们的家人也迎来了光明一刻！

加拿大全技能等级的外籍工人，都能担保自己的配偶和受抚养子女，申请加拿大开放式工签，该工签因为享受大部分加拿大的权益，也被戏称加拿大“小枫叶卡”。

在聊这个话题之前，我们先谈谈加拿大工签的含金量。

加拿大大部分福利都和境内居住时间和纳税相关，各省的免费医保都要求在本省1年住满差不多5-6个月左右，“育儿牛奶金”也要求在加拿大住满18个月。余下的养老保险、失业保险、各种补助金都与税收与工资息息相关。

因此，可以合法工作+报税+长期居住的签证（学签或工签），基本可以拥有加拿大永久居民（PR）大部分的权益（如孩子免费读书）。

在该基础上，工签又比学签略胜一筹，那就是留学生还是需要缴纳医保费用的，大约在75加币/月；而外籍工人的医保是完全免费的。

开放式工签，更是允许持有者为几乎所有加拿大雇主（除部分要求PR或加拿大公民的政府部门）工作的工签，且不绑定雇主，想换工作就换工作。

2023年6月26日，移民部允许工签持有者，可以在工签有效期内，不受限制的在加拿大读书！虽然持工签读书会在移民方面有一定的限制，但依旧是重量级的工签福利。

一一列举下来，开放式工签除了无法凭工签入境，无法就职大部分政府部门之外，福利权益方面约等于会过期且不一定能续签的“加拿大小枫叶卡”了！

2023年7月16日开放的“美国H1B换加拿大开放式工签”临时政策，开放一天后，1万名额就被拥有美国工签的人一抢而空，足以见得加拿大开放式工签的含金量！

曾经，配偶工签因为仅有高技术工人的配偶和子女可以申请，被广大网友吐槽工种歧视；本次改变之后，才算是做到了一视同仁。

由于家庭团聚成为移民部2023年的主旋律之一，团聚的移民项目与外籍工人都得到了重大改革，让这些人喜不自胜；而且，外籍工人为配偶和子女担保开放式工签时，也因为加拿大移民部的重视，让审理速度有所提高！

有了该政策的帮扶，近两年想要移民加拿大，绝对是不可多得的好时机！一家三口，仅需父母中一个人找到一位加拿大雇主，办理一份工作签证，就能实现三口人一齐入境加拿大，并且三人都能以移民为目的的积累工作经验！移民成功率和可选移民渠道直接翻3倍！

同时，如果父母最初的那份工作签证是LMIA封闭式工签的话，申请联邦技术移民快速通道（EE）时可以最少为自己加50分，大大提高移民成功率；子女还能以本地生的学费，就读加拿大大学（如UBC、多伦多大学等……）！

要知道留学生的学费可是本地生的3-5倍不止，4年大学下来至少能省10-20万加币的学费！

一张LMIA工签不仅可以帮助全家移民，还能让一家子都能在加拿大工作补贴家用，孩子更是解决了大学学费这一心头大患，何乐而不为呢？